• 16 ноября 2022
• Просмотров:
• Автор статьи: tinkoff

Поддержка отрасли информационных технологий в России получила свое отражение в льготах, которые правительство утвердило для ИТ-компаний.

Такие организации получили возможность избежать налогообложения прибыли, сократить страховые отчисления, получать льготные ссуды на бизнес в банках, работать без проверок. А сотрудникам ИТ-организаций предложена льготная ипотека и отсрочка от призыва.

В нашей статье вы узнаете подробно, на каких условиях ИТ-специалисты могут воспользоваться льготой по отсрочке.

Сотрудники ИТ-организаций, не достигшие 27 лет, могут получить отсрочку от прохождения срочной службы. Условия получения льготы зависят от стажа работы в ИТ-компании:

• В случае стажа работы более года, обязательно:
  • Обладать высшим образованием, при этом специальность должна входить в установленный список профессий;
  • Работать по компании на основании трудового договора;
  • Иметь стаж в данной аккредитованной ИТ-компании не менее 11 месяцев в году до призыва.
• В случае стажа менее года, нужно:
  • Иметь образование ВУЗа по профессии из указанного выше списка специальностей;
  • Заключить трудовой договор с нанимателем в течение года после окончания срока обучения в ВУЗе.

Какие специальности позволяют претендовать на отсрочку? Их немало — всего в списке 75 направлений. Среди них есть информатика, физика, статистика, радиотехника, биоинженерия и пр.

Как воспользоваться правом на отсрочку

При условии соответствия сотрудника требованиям, указанным выше, его работодатель берет на себя задачу получения отсрочки. Для этого, он направляет перечень сотрудников в Минцифры, используя портал Госуслуг. Важно успеть направить списки за 50 дней до призыва (не позже). Обычно в новостной ленте ведомства указываются сроки начала сбора заявок.

Когда министерство собирает от работодателей списки, их формируют в общий реестр: он предназначается Минобороны, а далее попадает в военкоматы.

Тем не менее, стоит знать, что подача списков еще не означает, что сотрудник не получит повестку. Если айтишнику поступит уведомление о необходимости явиться в военкомат, ему нужно собрать документы, которые подтвердят право на получение отсрочки. Нужно взять оригинал диплома из института, военный билет, паспорт, права.

Бесплатно зарегистрируем ИТ-компанию

Сервис-партнер Альфа банка поможет вам встать на налоговый учет в качестве ИТ-компании. Мы бесплатно подготовим документы для регистрации, подскажем подходящий ОКВЭД для ИТ-организации и подадим онлайн весь пакет в регистрирующий орган. Платить ничего не нужно, даже государственную пошлину. Если не хотите регистрировать компанию онлайн, документы можно скачать и подать другим способом.

Регистрация ООО онлайн Скачать документы

2. Правила отсрочки от мобилизации для айтишников

Помимо армии, сотрудникам ИТ-организаций предоставляется отсрочка от участия в боевом слаживании. Чтобы освободиться от мобилизации, сотрудники должны выполнить единовременно несколько условий:

• Иметь образование высшего учебного заведения по специальности из списка, утвержденного Министерством цифрового развития (всего в перечне 195 профессий);
• Работать в аккредитованной ИТ-организации;
• Иметь с нанимателем официальный трудовой договор (не подойдет гражданско-правовой договор!).

Минцифры предупреждает, что даже при полном соответствии сотрудника указанным требованиям, он не получит отсрочку гарантированно. Ведомство подчеркивает, что бронь будет дана только критически важному персоналу.

Поскольку разъяснений к сравнительно недавно введенным законам еще нет, понятие критически важных обязанностей не поясняется. Предположительно речь идет о функциях, без выполнения которых компания не сможет работать полноценно.

Допускаем, что факт выполнения важных для компании работ должен подтверждаться руководителем компании документально.

Как воспользоваться правом на отсрочку от призыва к участию в СВО

Этой задачей должен заняться работодатель ИТ-специалиста. В первую очередь, он обязан заполнить форму подтверждения. Документ нельзя менять, убирать поля, сохранять в ином формате, кроме .csv.

В случае неправильной корректировки форму не примут. После подготовки, форму подписывает директор, своей квалифицированной ЭП. Далее вы увидите файл открепленной ЭП, который нужно отправить сотруднику (формат .

sig).

Теперь готовится заявление. Его сформировать руководитель компании сможет в специальном разделе Госуслуг электронно. Внести потребуется сведения о работнике, занимаемой должности, образовании, прохождении воинской службы. Также заполняются данные об ИТ-организации.

При отправке заявления в Минцифры, нужно подписать его и приложить открепленную подпись. По срокам подачи заявления работодатели не ограничены: оно формируется при наличии необходимости дать сотруднику отсрочку от мобилизации.

Минцифры передает собранную информацию в Генштаб, а далее списки брони уходят по военкоматам.

Далее может произойти следующее:

• Айтишник не получит повестку. Это будет значить, что бронь учтена, или что сотрудник не попал в списки призыва.
• Повестка все-же пришла. Но это не означает, что сотрудника призовут. В такой ситуации необходимо посетить военкомат с документами, которые доказывают право на бронь: институтский диплом, договор о трудоустройстве, подтверждение наличия аккредитации у работодателя, справку о выполнении критически важных обязанностей. Документы будут проверены. Если расхождений с данными Минобороны не будет, то военкомат поставит отметку об отсрочке.

Обратите внимание: сохраните номер, присвоенный заявлению порталом Госуслуг. Он может пригодиться, если обнаружатся расхождения с данными Минобороны.

Внесите новые ОКВЭД, чтобы стать ИТ-компанией

С нашим сервисом вы можете добавить код ИТ-деятельности, чтобы пройти аккредитацию получить статус ИТ-компании. Для этого, просто укажите направление, а наш сервис сам подберет подходящий ОКВЭД и заполнит форму Р13014. Подать ее можно сразу на сервисе или скачать для самостоятельного обращения в налоговую.

Добавить ОКВЭД онлайн Скачать документы

Отсрочка для работников в IT

• 16 ноября 2022
• Просмотров:
• Автор статьи: ubrr

В целях поддержания развития ИТ-отрасли в стране, правительство одобрило целый список послаблений, на которые могут рассчитывать представители ИТ-сферы.

Это льготы по налогам, страховым сборам, проверкам, кредитам и многое другое. Сотрудников таких организаций тоже не обошли вниманием: они могут рассчитывать на льготное жилищное кредитование и отсрочку от прохождения службы.

В статье расскажем подробнее о льготе по отсрочке, которая распространяется на службу в армии и на мобилизацию.

На возможность получить отсрочку от армии ИТ-специалистом до 27 лет влияет ряд условий, которые зависят от выработки в компании:

• Если стаж сотрудника превышает год, необходимо:
  • Иметь высшее образование по профессии, входящей в утвержденный правительством список;
  • Оформить отношения с работодателем официальным трудовым договором;
  • Отработать в аккредитованной ИТ-организации не менее 11 месяцев до призыва.
• Если работник трудоустроен менее года назад, условия следующие:
  • У специалиста есть образование ВУЗа по одной из профессий из вышеназванного перечня;
  • Работодатель официально оформил с сотрудником трудовые отношения в течение года после окончания ВУЗа.

Какую профессию должен иметь ИТ-специалист, чтобы получить льготу? Отсрочка от армии доступна для 75 специальностей, перечисленных здесь. Среди них математика, физика, информатика, статистика и пр.

Как оформляется отсрочка от армии

Работодатель должен проверить, что сотрудник проходит по условиям получения отсрочки и собрать список таких работников компании для передачи сведений в Минцифры. Данные подаются в электронном виде через Госуслуги в адрес Министерства, в срок не позднее 50 дней до момента призыва. Необходимо следить за новостями ведомства: Минцифры сообщает о начале сбора заявок.

Далее, полученные от директоров ИТ-организаций данные объединяются в реестр, который Минцифры подает в Минобороны и военкоматы.

Но, следует учесть, что направление списков не отменяет возможности, что сотруднику придет повестка. В такой ситуации специалист должен явиться к назначенному времени и подтвердить наличие права на отсрочку.

Для этого с собой нужно взять документы: паспорт, военный билет, диплом ВУЗа.

Поможем пройти регистрацию ИТ-бизнеса бесплатно!

С нашим сервисом открыть ИТ-компанию может каждый! Вам достаточно заполнить анкету, чтобы получить готовые документы для регистрации в налоговой. С сервисом вы направите их онлайн, бесплатно и без госпошлины. При необходимости, готовый пакет бумаг можно сохранить и отправить самостоятельно.

Регистрация ООО онлайнСкачать документы

2. Получение отсрочки от мобилизации для работников ИТ-компаний

Работа в ИТ-отрасли дает возможность также воспользоваться отсрочкой от призыва к участию в боевом слаживании. Условия освобождения от мобилизации для ИТ-сотрудников:

• Высшее образование, в соответствии со списком профессий, утвержденным Министерством цифрового развития. В данном перечне уже 195 направлений.
• Аккредитация у компании-работодателя.
• Наличие трудового договора с ИТ-специалистом (льгота не предоставляется сотрудникам с ГПД).

Единовременное выполнение указанных требований позволяет рассчитывать на получение отсрочки от мобилизации. Но, Минцифры также сообщило о том, что отсрочка не гарантирована.

Её предоставят только сотрудникам, функции которых для компании “критически важны”. Как трактовать это понятие, пока не ясно, ведь законодательные положения введены недавно и разъяснений еще нет.

Скорее всего, речь идет о сотрудниках, без которых организация не сможет полноценно работать.

Как оформляется отсрочка от мобилизации

Для оформления отсрочки, руководитель ИТ-организации в первую очередь подает форму подтверждения. Файл, скачанный по ссылке, нельзя никак изменять — убирать лишние строки или менять формат. Документ должен быть сохранен в формате .csv и подписан КЭП руководителя. Если все сделано верно, после подписания открепится файл ЭП для сотрудника в формате .sig.

Следующий шаг — подготовка электронного заявления. Оно составляется в специальном разделе портала Госуслуг. Работодатель указывает сведения о специалисте (профессия по диплому, должность, стаж, информация о воинском учете и пр.) и о компании.

Заявление вместе с открепленным файлом ЭП направляется в Минцифры. Конкретные сроки подачи документов не установлены: они подаются при наличии необходимости получить отсрочку от мобилизации для сотрудника.

Информация из Минцифры передается в Генштаб и в военкоматы. Теперь, можно ожидать следующее:

• Повестки не будет. Значит, льгота учтена, либо сотрудник и не призывался.
• Повестка придет. Тогда необходимо подтвердить право на льготу оригиналами документов в военкомате. Сотруднику потребуется оригинал диплома, трудовой договор, выписка из реестра аккредитованных компаний, справка от директора о выполнении на ИТ-предприятии критически важной работы. Данные сверяются и при отсутствии расхождений проставляется отметка об отсрочке.

Обратите внимание: если при проверке документов будут обнаружены несоответствия, для решения вопроса может потребоваться номер заявления с Госуслуг — он присваивается после подачи документа. Сохраните его на случай разрешения спорных вопросов.

Поможем добавить ИТ-ОКВЭД

Хотите получить статус ИТ-компании? Вам потребуется добавить соответствующий ОКВЭД и пройти аккредитацию. Для добавления нового кода, заполните заявление Р13014 с нашим сервисом и направьте в ФНС онлайн. Это быстро и удобно. А если в онлайн-подаче не заинтересованы, просто скачайте готовую форму и направьте другим способом.

Добавить ОКВЭД онлайн Скачать документы

Особенности отсрочки от службы в армии для специалистов в сфере it

17 Июн

Статью подготовил:

В апреле 2022 года было опубликовано Постановление Правительства, которое регламентирует предоставление отсрочки от армии сотрудникам со специализацией в сфере it.

На портале государственных услуг (Госуслуги) можно просмотреть инструкцию от Минцифры, подать соответствующее заявление.

В данной статье приведён перечень специальностей для отсрочки от армии 2022, разъясняется, кто может претендовать на получение этой льготы.

Отсрочка программистам от армии программистом в России предусматривает определённую нормативную базу. Она включает в себя, прежде всего, перечисленные ниже документы:

1. Закон о воинской обязанности и военной службе.
2. Указ Президента о мерах ускоренного развития информационных технологий. В этом документе указаны основные направления поддержки айти-отрасли. 
3. Постановление Правительства, регламентирующее правила отсрочки от призыва на службу в армии. 

В списке специальностей для отсрочки от армии 2022 указано 75 направлений деятельности. В их числе:

• математика;
• статистика;
• информатика и прикладная математика;
•  информационные технологии и фундаментальная информатика;
• физика;
• геоинформатика и картография;
• безопасность информационных технологий в правоохранительной отрасли;
• инноватика;
• системный анализ и управление;
• радиофизика;
• вертолето- и самолетостроение;
• биоинженерия и биоинформатика;
• информационная безопасность;
• криптография;
• интегрированные системы летательных аппаратов;
• противодействие техническим разведкам;
• электроника и наноэлектроника;
• фотоника и оптоинформатика;

В перечень направлений, предусматривающих отсрочку от армии для айтишников, включена также компьютерная безопасность. Кроме того, там указаны и такие сферы деятельности, как математическое моделирование, энергетическое машиностроение.

И это далеко не полный список айти-специальностей с отсрочкой от армии. Их исчерпывающий перечень содержится в конце соответствующего Постановления Правительства.

По закону отсрочка от армии для айтишников предусмотрена для соблюдении следующих условий:

• продолжительность работы в аккредитованной it -компании не менее 11 месяцев;
• наличие высшего образования по профессии из утверждённого перечня направлений и специальностей. Отсрочка от армии для студентов-айтишников в 2022 году не предусмотрена;
• возраст не старше 27 лет;
• работа по трудовому договору в аккредитованной айти-компании.

Студентам с айти-специальностью отсрочка от армии не полагается. Но на получение этой льготы может претендовать выпускник вуза, заключивший трудовой договор в течение одного года после завершения своего обучения в образовательном учреждении.

Если сотрудник работает по профессии, входящей в список айти-специальностей для отсрочки от армии на условиях неполного рабочего дня, он не может рассчитывать на получение льготы. То же самое справедливо и в отношении фрилансеров (самозанятых).

Заявление об отсрочке от армии для айтишников по специальности  подаётся их работодателями. Компании нужно собрать список работников и отправить их в Минцифры (в электронном формате). Это должно быть сделано в чётко регламентированные сроки  (не позднее чем за 50 дней до начала очередного призыва).

Помимо списка для отсрочки от армии ит-специалистам, заполняют также форму на сотрудников. После этого нужно отправить заявление, оформленное на сайте Госуслуг.

В соответствующей форме надо указать:

• личные данные специалиста (ФИО);
• место и год рождения сотрудника;
• номер СНИЛС;
• место работы;
• информацию об образовании. Она включает в себя: наименование вуза, дату окончания учебного заведения, номер диплома, название специальности;
• идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) аккредитованной компании, в штате которой работает сотрудник с айтишной специальностью;
• место жительства сотрудника;
• военный комиссариат, в котором айтишник состоит на учёте. 

Стоит упомянуть один важный момент. В поданный компанией список могут быть включены сотрудники со стажем работы более 11 месяцев, трудоустроенные до получения соответствующей аккредитации.

После того как будут предоставлены нужные сведения, специалисты Минцифры оформляют общий реестр для Министерства обороны Российской Федерации. Впоследствии этот документ направляется в военкоматы. Списки должны быть переданы сотрудниками Минцифры не позднее 1 месяца до начала очередного воинского призыва.

После получения повестки сотруднику айти-компании нужно явиться в военкомат в назначенный срок. Ему надо будет подтвердить своё право на отсрочку от армии. При себе следует иметь:

• документ воинского учёта;
• паспорт;
• справку с места работы в ИТ-компании;
• водительское удостоверение (при наличии этого документа);
• подлинник диплома, подтверждающего факт окончания вуза.

После увольнения сотрудника, работающего по специальности с отсрочкой от армии 2022, компании надо поставить в известность военный комиссариат. На это отводится срок 2 недели.

Стоит отметить, что it-компания может нести ответственность в указанных ниже случаях:

• предоставление недостоверной информации;
• неподача уведомления о расторжении трудового договора с айтишником.

По мнению юристов, it-компании, вполне возможно, придётся нести ответственность по ч.3. ст. 21.4. Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации. В ней предусмотрена выплата штрафа в размере от 1 до 5 тысяч рублей.

Условия предоставления отсрочки от армии it-специалистам в соответствующем Постановлении сформулированы достаточно чётко. Но в этом документе не описывается механизм действий в том случае, если сотрудник решит перейти из одного аккредитованного учреждения в другое.

Отсрочка для компаний занятых в IT

• 14 ноября 2022
• Просмотров:
• Автор статьи: open

Для стимулирования развития информационных технологий в России, правительство ввело набор мер поддержки для ИТ-отрасли.

Они коснулись налогообложения, страховых отчислений, субсидий на бизнес-кредиты, сокращения проверок. Послабления утверждены и для работников сферы: сотрудники могут брать ипотеку под ставку до 5%, и (что важно в период СВО) — получать отсрочку от службы.

Расскажем подробнее об условиях отсрочки от армии и мобилизации.

Сотрудники ИТ-компаний в возрастной категории от 18 до 27 лет имеют право на отсрочку от прохождения срочной службы в рядах РА. Но, есть ряд условий, которые определяются в зависимости от стажа работы в ИТ-компании:

• Если стаж сотрудника превышает 1 год, от него требуется:
• Если специалист работает в ИТ-компании менее года, условия будут следующие:
  • Образование ВУЗа по профессии из списка специальностей;
  • Оформление трудового договора должно произойти не позднее года после окончания ВУЗа.

Какие специальности попали в список для получения отсрочки? Всего в перечне 75 профессий, среди которых: информатика, компьютерная безопасность, физика, статистика, математика, механика и пр.

Как сообщить о праве на отсрочку от армии

Если сотрудник ИТ-организации проходит по всем вышеперечисленным условиям, то вопросом получения отсрочки должен заниматься его работодатель. Ему необходимо составить список для Минцифры по сотрудникам, имеющим право на отсрочку. Важно подать списки в период не позже 50 дней до призыва. В новостной ленте ведомства появляется информация о начале сбора заявок.

Минцифры в свою очередь составляет из полученных от работодателей списков один реестр, передает в Минобороны, а далее он попадает в военкоматы.

Важно знать, что передача списков не исключает, что сотруднику придет повестка.

В такой ситуации специалисту потребуется посетить военкомат с документами, подтверждающими наличие права на отсрочку: паспорт, военный билет, диплом о высшем образовании (оригинал) и при наличии — водительские права.

Зарегистрируем ИТ-компанию бесплатно!

Решили открыть ИТ-компанию, но не знаете, с чего начать? Наш сервис поможет пройти все шаги быстро и бесплатно. Мы подготовим документы для регистрации, подберем ОКВЭД в соответствии со спецификой деятельности и поможем передать данные в налоговую онлайн. Также пакет готовых документов можно скачать отдельно при необходимости.

Открыть ООО онлайнСформировать документы

2. Отсрочка от призыва по мобилизации

Работа на ИТ-компанию предоставляет сотрудникам возможность отсрочки не только от призыва в армии, но от участия в СВО по мобилизации. Условия для получения брони такие:

• У ИТ-специалиста имеется высшее образования, специальность соответствует одной из указанных в перечне Минцифры. В этот список вошло 195 направлений
• Компания-работодатель должна иметь аккредитацию.
• Айти-специалист должен быть нанят по трудовому договору (трудоустройство по ГПД не подходит!).

Только соответствие всем трем указанным пунктам дает айтишникам право на отсрочку.

Тем не менее, Минцифры не гарантирует, что каждый сотрудник получит отсрочку. В ведомстве указывают, что бронь предоставляется только специалистам, выполняющим “критично важные” функции.

Что понимать под критично важными функциями пока не ясно, так как законодательные документы приняты недавно и подробных разъяснений министерство не предоставляло.

Скорее всего, бронь будет даваться тем сотрудникам, без которых организация не сможет работать как прежде, выполняя основные задачи. Вероятно, от работодателя потребуется подтверждение значимости сотрудника в форме справки.

Как предоставляется отсрочка от мобилизации

Отсрочкой от участия в боевом слаживании занимается также работодатель. Первое, что нужно сделать — заполнить форму подтверждения. Этот файл менять нельзя, он должен оставаться в изначальном формате .

csv, без редактирования полей. Если вы измените формат или вид документа, форму не примут. Она подписывается КЭП директора, после чего появляется открепленная ЭП в формате .sig, которая передается сотруднику.

После заполнения формы, работодатель заполняет заявление. Для его подготовки на портале Госуслуг создан специальный раздел.

В электронное заявление вносится информация о сотруднике, его должности и образовании, воинском учете, а также указываются данные о самой компании-работодателе.

При отправке к заявлению нужно приложить открепленную ЭП. Документы направляются через Госуслуги в адрес Минцифры без ограничений по срокам.

Списки с бронью передаются министерством в военкоматы и Генштаб. Далее, следует делать выводы по ситуации:

• Если сотруднику не пришла повестка — значит бронь учтена или сотрудник не призывался.
• Если айтишник получил повестку — необходимо посетить военкомат. Повестка не означает, что сотрудника призовут! При визите в военкомат необходимо предоставить доказательства права на отсрочку: договор о найме на работу, подтверждение аккредитации компании, диплом об образовании, справку о значимости сотрудника для компании. Сверив данные со списками Минобороны, военкомат сделает отметку об отсрочке (если не будет никаких расхождений).

Обратите внимание: когда работодатель подает заявление об отсрочке для сотрудника, оно нумеруется — номер указан в личном кабинете на Госуслугах. Его следует сохранить или записать отдельно, так как он может пригодиться при разрешении возможных разногласий с Минцифры.

Вебинар Минцифры об отсрочке для IT: самое важное

Глава Минцифры Максут Шадаев провел вебинар о самой актуальной теме последних дней — отсрочке от мобилизации для IT-специалистов. Собрали самое важное из вебинара с министром.

Кого из айтишников не коснется мобилизация

Напомним, что IT-специалисты по новому закону получают отсрочку от частичной мобилизации, если они работают в IT-компаниях, аккредитованных Минцифры. С самого начала к формулировкам этого закона было много вопросов.

Например, одним из необходимых для получения отсрочки условий было наличие диплома о высшем профессиональном образовании.

Однако очевидно, что далеко не все сотрудники IT-компаний связаны с профильной деятельностью организаций и имеют соответствующий диплом.

Поэтому Минцифры пообещало опубликовать полный список специальностей, которые дадут отсрочку сотрудникам IT-компаний на время мобилизации.

Самая большая дискуссия развернулась по поводу определения, что такое соответствующие специальности и направления подготовки в рамках высшего образования: канонического списка, который говорил бы, что именно эти специальности относятся к ИТ, нет.

У нас есть 75 специальностей из форм для отсрочки от срочной службы, мы понимаем, что этот список достаточно узкий, чтобы удовлетворить компании, получаем большое количество предложений в разных айтишных чатах, мы сегодня приказом Минцифры утвердим примерный рекомендуемый перечень специальностей.

Максут Шадаев, министр цифрового развития

К слову, тут Минцифры сработало очень быстро — уже утром 27 сентября список специальностей появился на сайте министерства. Для многих (в том числе и для автора этой статьи) документ может стать облегчением — с дипломом по перечисленной в списке специальности и аккредитацией компании в Минцифры работник может спокойно получить отсрочку.

Если сотрудник IT, телекома, банка получил повестку… Что делать?

Максут Шадаев также рассказал, что министерство готовится выкатить на Госуслуги сервис, который позволит айтишнику получить отсрочку дистанционно — достаточно будет отправить все документы через личный кабинет на сайте, а затем после проверки министерство перешлет данные в Генштаб (кстати, у нас вы можете заказать разработку приложения — прим. отдела продаж TexTerra). Это позволит максимально обезопасить IT-специалистов от мобилизации — таким образом им даже не придет повестка и свои права в военкомате доказывать не придется.

Мы начнем формировать списки, которые направим в Генштаб, и, в нашем понимании, военкоматы уже не должны будут выдавать повестки. Если повестка все же придет, будем исправлять такие ошибки. Мы отправили телеграммы в каждый военкомат. Но если телеграммы не работают, пишите нам, будем разбираться

Максут Шадаев, министр цифрового развития

Отсрочка от весеннего призыва – 2023 для ИТ-специалистов: Минцифры запускает прием заявлений по измененным правилам

Не рано ли говорить о весне и на такую тему? Только встретили новый год. Нет, не рано. Время быстротечно. И это подтверждает Минцифры, которое обнародовало, что совсем скоро начнет принимать заявления от ИТ-специалистов на отсрочку от весеннего призыва.

Спокойно, не нервничайте. Речь идет не о мобилизации, а о льготе, предоставленной Указом Президента РФ от 02.03.2022 № 83. Именно в рамках мер по обеспечению ускоренного развития ИТ-отрасли ее сотрудникам (при соответствии определенным критериям) положена отсрочка от призыва на срочную военную службу.

Старт заявительной компании для самих айтишников назначен на 23 января. Опять вопрос: не торопится ли министерство? Ведь работодатели должны сформировать и направить в Минцифры списки сотрудников не позднее чем за 50 календарных дней до начала очередного призыва на военную службу.

И если по закону начало весеннего призыва приходится на 1 апреля, то списки надо подать не позднее 9 февраля. Да, правильно. Все так и будет. Только теперь министерство немного изменило правила.

Чтобы понять в чем суть изменений, сначала вкратце напомним о том, по каким критериям ведется отбор сотрудников, желающих получить отсрочку от призыва.

У кого есть возможность получить отсрочку от призыва

Отбор сотрудников, которым предоставлено право на отсрочку, ведется по возрастным и образовательным критериям с учетом условий и продолжительности работы в ИТ-компании.

Но два главных условия:

• организация должна иметь госаккредитацию по осуществляемой ею деятельности в области ИТ (п. 2 указа № 83);
• сотрудник должен быть гражданином РФ (п. 1 ст. 1 закона Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ).

Лица, имеющие гражданство (подданство) иностранного государства, не могут быть призваны на военную службу, равно как и на альтернативную гражданскую службу. Но по законодательству (п. 2 ст. 2 закона № 53-ФЗ) у них есть право служить добровольно (по контракту).

При этом они могут служить на воинских должностях, подлежащих замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами в ВС РФ и воинских формированиях. Такие же права есть у лиц, имеющих вид на жительство или иной документ, подтверждающий право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства.

От призыва на военную службу освобождаются граждане, прошедшие военную службу в другом государстве в случаях, предусмотренных международными договорами РФ (подп. «г» п. 1 ст. 23 закона № 53-ФЗ).

Отсрочка ИТ от мобилизации: кто из сотрудников и как может ее получить

Собрали информацию об отсрочке от частичной мобилизации для специалистов ИТ: что уже утверждено министерствами и какие меры предлагают ввести. Расскажем, какие решения есть для владельцев бизнеса и как быть, если ты айтишник и работаешь на себя.

https://www.youtube.com/watch?v=mvVG_hWH__g\u0026pp=ygVl0KPRgdC70L7QstC40Y8g0L_QvtC70YPRh9C10L3QuNGPINC-0YLRgdGA0L7Rh9C60Lgg0L7RgiDQsNGA0LzQuNC4INC00LvRjyBpdC3RgdC_0LXRhtC40LDQu9C40YHRgtC-0LI%3D

Статья актуальна на 30 сентября 2022 года.

Чтобы получить ИТ-отсрочку, человек должен одновременно соответствовать трем критериям:

• работать в компании, которая есть в реестре Минцифры;
• иметь высшее образование из утвержденного списка специальностей;
• выполнять «критически важную функцию».

Но даже это не гарантирует отсрочку. Итоговое решение о получении отсрочки принимает Минобороны. Если ИТ-компания не аккредитована или у специалиста нет высшего образования, получить отсрочку он точно не может.

С 1 августа 2022 года Минцифры временно приостановило аккредитацию ИТ-компаний. Это значит, если компания не попала в реестр до 1 августа, сделать это она пока не может. Минцифры планирует возобновить аккредитацию ИТ-компаний до конца 2022 года, но точной даты нет.

Как долго продлится прием заявлений на ИТ-отсрочку, пока неизвестно.

Ниже разберем, как быть владельцам бизнеса, ИП и самозанятым в разных ситуациях.

Сотрудники подают заявление на отсрочку через Госуслуги. Сделать это могут те сотрудники, которые находятся в России. Это ограничение сервиса госуслуг для избежания DDoS-атак. Если сотрудник российской компании находится за рубежом, подать заявление через Госуслуги он не сможет.

Форму подписывает генеральный директор квалифицированной электронной подписью. Этим документом компания подтверждает, что сотрудник соответствует всем требованиям для получения отсрочки, в том числе выполняет «критически важные функции» для компании.

Так выглядит форма-подтверждение. Компания заполняет ее в электронном виде и передает сотруднику, который подгружает форму к заявлению на Госуслугах

Владельцы компаний не подпадают под критерии для получения отсрочки. Если руководители или топ-менеджмент компании получили повестку, им нужно оформить передачу полномочий доверенному лицу и явиться в военкомат. За неявку по повестке предусмотрена административная ответственность — штраф от 500 до 3000 ₽.

Штраф за неявку в военкомат — КоАП, ст. 21.5

Исключение — если руководители выполняют задачи по разработке или поддержке программного обеспечения. Например, руководитель ИТ-департамента сам пишет ПО.

Участники ООО не могут получить отсрочку, так как не считаются сотрудниками компании. Исключение — если участник трудоустроен в компанию, например работает там разработчиком.

Собрали несколько наших статей и постов из телеграм-канала Минцифры на случай, если сотрудник или владелец ИТ-бизнеса получили повестку:

Для неаккредитованных компаний отсрочка не действует. Поэтому, если компания теряет аккредитацию, бронь на сотрудника снимается и отсрочка перестает действовать.

Когда Минцифры аннулирует аккредитацию

ИП и его сотрудники не могут получить отсрочку от мобилизации как ИТ-специалисты — все описанные выше условия отсрочки действуют только для компаний и их сотрудников.

Что делать, если ИП пришла повестка

Единственный способ — открыть ООО и подать заявление на аккредитацию ИТ-компании. Проблема в том, что сделать это быстро не получится, — аккредитация временно приостановлена. Минцифры планирует возобновить аккредитацию ИТ-компаний в 2022 году, но пока точной даты нет.

Как открыть ООО

Если вы работаете на себя: ИП или самозанятый, отсрочка не действует. Единственный вариант ее получить — оформиться как юрлицо и получить аккредитацию.

Если вы сотрудничаете с аккредитованной ИТ-компанией, например выполняете для нее услуги по разработке, можно договориться о найме в штат.

Если бизнес не из ИТ-сферы, но у него есть ИТ-специалисты, отсрочка не действует. Бизнес может открыть дополнительное ООО, получить аккредитацию и перевести ИТ-команду в новое ООО.

В 2022 Минцифры планирует возобновить аккредитацию ИТ-компаний по новым требованиям. Глава Минцифры Максут Шадаев говорил, что процедуру планируют возобновить в октябре.

Также Минцифры прорабатывает возможность включить руководящие должности в сфере ИТ в список специальностей для отсрочки. Но указов и документов на этот счет пока нет.

Отсрочка для IT‑специалистов: кому она положена и как её получить

27 сентября Министерство цифрового развития опубликовало перечень специальностей, обладатели которых могут получить отсрочку от призыва по частичной мобилизации. Помимо чисто «айтишных» направлений подготовки, в него вошли и те, что напрямую не связаны с информационными технологиями, но играют важную роль в работе IT-компаний.

Мы собрали всё, что известно об отсрочке на данный момент. Законодательство меняется каждый день, поэтому мы будем обновлять материал по мере поступления новой информации.

23 сентября Министерство обороны опубликовало в Telegram-канале правительства список категорий граждан, которых обещают не привлекать к военной службе в рамках частичной мобилизации. Минцифры поддержало это решение и назвало три типа компаний, сотрудники которых имеют право на отсрочку. Речь идёт об аккредитованных IT-компаниях, операторах связи и СМИ. Расскажем подробнее о каждом типе.

https://www.youtube.com/watch?v=mvVG_hWH__g\u0026pp=YAHIAQE%3D

Это организации, которые прошли аккредитацию Министерства цифрового развития и попали в соответствующий реестр — на момент публикации в нём числится более 30 тысяч организаций.

Компании, внесённые в реестр, получают налоговые и страховые льготы, а их сотрудники — право на льготную ипотеку и отсрочку от службы по призыву (спойлер: не все — об этом рассказываем ниже).

Теперь к льготам добавится и отсрочка от мобилизации для тех, кто уже служил в армии.

Компании могли подать заявки на аккредитацию на сайте «Госуслуг» до 1 августа. Тем не менее на прошедшем 26 сентября вебинаре министр цифрового развития Максут Шадаев пообещал, что процедуру возобновят не позднее 15 октября.

На сегодняшний день, по данным 8sot.su, в России насчитывается 1799 операторов мобильной и стационарной связи. Среди них крупные компании вроде МТС, «Билайна», «МегаФона» и «Ростелекома», провайдеры облачных АТС (Mango Office), банковские операторы («Тинькофф Мобайл», «ВТБ Мобайл» и другие) и мелкие региональные игроки.

Также льготную отсрочку получат специалисты центров обработки данных (ЦОД) — это специальные помещения, в которых размещаются стойки с серверным оборудованием. Согласно обзору CNews, к началу 2022 года в России насчитывалось более 46 тысяч стоек, при этом 76% — в Москве.

Как и в случае с IT-компаниями, речь идёт об аккредитованных средствах массовой информации, радио- и телевещательных компаниях, включённых в перечень системообразующих организаций. Таких Минцифры РФ насчитало 79. В список вошли Первый канал, «Телекомпания НТВ», газеты «Комсомольская правда» и «Аргументы и факты» и другие.

Вопрос дня: как действует отсрочка для айтишников от призыва и военных сборов? — Последние новости России и мира сегодня | Новые Известия

Неделю назад некоторые СМИ написали, что гражданам России начали вручать повестки для прохождения военных сборов. Кроме того, 1 апреля начался весенний призыв на военную службу. Юристы медицинско-правовой компании «ПризываНет» рассказали о том, какие привилегии есть у айтишников.

Действует ли отсрочка для IT-специалиста в отношении сборов?

Основания для освобождения от призыва на военные сборы изложены в статье 54 ФЗ № 53 «О воинской обязанности и военной службе». Среди них можно выделить подпункт «м» пункта 2 этой статьи. В соответствии с ним, граждане, имеющие основания для отсрочки от призыва на военную службу, предусмотренные пунктом 2 статьи 24 этого же Федерального закона, освобождаются также и от военных сборов.

Таким образом, статья по освобождению от военных сборов отсылает нас к IT-отсрочке для призывников и позволяет использовать эти основания по аналогии. Отсрочки для IT-специалистов действуют в рамках военных сборов.

Как айтишнику получить отсрочку?

IT-отсрочка регулируется следующими нормативными актами:

— Указ Президента РФ от 2 марта 2022 г. № 83 «О мерах по обеспечению ускоренного развития отрасли информационных технологий в Российской Федерации»;

— Постановление Правительства РФ от 28 марта 2022 г. № 490 «Об утверждении Правил предоставления права на получение отсрочки от призыва на военную службу гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий».

Все они направлены исключительно на граждан, подлежащих призыву. Порядок предоставления отсрочки именно в период военных сборов не раскрыт, но можно сказать точно, что он должен отличаться от правил предоставления данной отсрочки призывникам.

В соответствии с указанным постановлением правительства, организация, в которой работает IT-специалист, обязана направить сведения в Министерство цифрового развития, с использованием «Единого портала государственных услуг», не позднее 50 дней до начала очередного призыва (до 1 апреля/1 октября).

Точных дат начала призыва на военные сборы, не существует. Президент издает соответствующий Указ ежегодно, но в разное время.

В 2021 году, Указ президента был опубликован 26 апреля

В 2022 году, Указ президента был опубликован 18 февраля

В 2023 году такой Указ еще не был официально опубликован.

Именно поэтому, рассчитать срок, в который IT-компания должна направить всю информацию по своим сотрудникам, не представляется возможным. Вероятнее всего, это нужно начинать делать с момента выхода нового Указа. 

Кадровым работникам, следует заранее подготовить всю информацию на своих сотрудников, претендующих на данную отсрочку. В соответствии с Постановлением правительства № 490, в списках для направления в Минцифры указываются:

• фамилия, имя и отчество (при наличии) граждан,
• год и место их рождения,
• страховой номер индивидуального лицевого счета, наименование образовательной организации высшего образования (научной организации), дата ее окончания,
• наименование полученной специальности (направления подготовки) высшего образования,
• номер диплома об образовании,
• место работы,
• индивидуальный номер налогоплательщика аккредитованной организации,
• место жительства и военный комиссариат муниципального образования, в котором гражданин состоит на воинском учете. 

Что делать после вручения повестки на медосвидетельствование или уточнение данных?

В случае, если такая повестка пришла, военный комиссариат, вероятнее всего, не имеет сведений о наличии оснований для IT-отсрочки у данного лица.

Если повестка получена под расписку, лично в руки, то за неявку по ней военнообязанный может быть привлечен к административной ответственности (предупреждение или штраф от 500 до 3000 рублей).

Если он явится, ему предстоит доказать наличие тех самых оснований для своей отсрочки. Для этого придется предоставить какие-либо документы с места работы. Это может быть выписка из приказа о приеме на работу, сведения по форме, установленной «Положением о воинском учете», а при отсутствии возможности их получить, любой другой документ. подтверждающий трудовые отношения с IT-организацией. 

Отсрочку по этим документам скорее всего получить не удастся сразу, но, как минимум, обратит внимание сотрудников военкомата на потенциальную отсрочку и побудит их проверить всё в рамках межведомственного взаимодействия.

Могут ли айтишнику вручить повестку на отправку и забрать на сборы?

Это может произойти, если у призывника не получится доказать наличие оснований для отсрочки. В случае, если гражданин сочтет, что его призывают незаконно – он вправе обратиться с административным исковым заявлением в суд для защиты своих прав. Желательно заручиться поддержкой юриста!

Как айтишнику попасть в списки и уведомить об этом военкомат?

С января 2023 года, правила подачи заявок на ИТ-отсрочку были изменены. Возможность заполнить всю необходимую информацию теперь дана не только организациям, но и самому сотруднику. Для этого ему необходимо зарегистрироваться на «Портале государственных услуг» и заполнить соответствующую форму. 

Что делать выпускнику вуза — айтишнику, чтобы не попасть в армию?

Для того, чтобы стать кандидатом на ИТ-отсрочку, выпускнику вуза следует как можно скорее решать вопрос с трудоустройством. 

Основные условия, при которых можно претендовать на отсрочку:

• Наличие высшего образования из утвержденного перечня специальностей и направлений;
• Заключение трудового договора на условиях нормальной продолжительности рабочего времени;
• Трудоустройство в аккредитованную IT-организацию в течение года после окончания ВУЗа.